Mercredi 26 juin, Benoît MORETTI, directeur de la CPTS (Communauté Professionnelle Territoriale en Santé) Sud Ard’Drôme, et Maud GAGNE, fondatrice d’iciSanté, ont présenté les modalités du partenariat mis en place entre la CPTS et iciSanté, dont l’objectif est de faciliter le recrutement des professionnels de santé sur le territoire.
Cette présentation a eu lieu devant les représentants des Communautés de communes de Drôme Sud Provence et de Draga, des 24 communes faisant partie de la CPTS et des établissements de santé du territoire dont l’Hôpital Intercommunal Bourg- Saint-Andéol-Viviers qui accueillait la présentation, représenté par son directeur délégué, Patrick VILLA.
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Faciliter le recrutement des professionnels de santé
« Il manque des professionnels de santé sur quasiment chaque commune.«
Benoît MORETTI
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La CPTS Sud Ard’Drôm utilise désormais le site iciSanté pour valoriser le territoire, faciliter les démarches des nouveaux
arrivants et attirer des professionnels de santé, améliorant ainsi l’offre de soins locale.
Dans ce cadre, iciSanté a notamment pour mission d’élaborer en collaboration avec chaque acteur de la CPTS, sa stratégie d’attractivité au regard de chacun de leurs besoins et de leur situation de manière adaptée. De plus, chaque mairie et établis- sements de santé a désormais accès aux outils développés par iciSanté :
- – Un accès gratuit et illimité au dépôt de leurs offres d’emploi sur la plateforme iciSanté ;
- – Un accès aux experts partenaires d’iciSanté (experts comptables, fiscalistes, avocats de la santé) ;
- – Une gestion directe ou déléguée ;
- – Une présentation de toutes les communes et leurs services.
Accompagner les professionnels de santé dans leur projet de vie
Qu’ils soient étudiants, professionnels ou porteurs de projets, le recrutement des professionnels de santé passe aussi par leuraccompagnement dans leur projet de vie. Afin de facilité leur venue, le partenariat avec iciSanté prend en compte la nécessité de leur proposer une réponse fondée sur ce projet de vie et la nécessité de rendre cette réponse simple.Ainsi, les acteurs du territoire qui recrutent pourront accompagner leurs futurs professionnels de santé avec des propositions complètes pour leur future vie dans la commune :
- – Projet familial ;
- – Installation professionnelle ;
- – Projet professionnel salarié…
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« iciSanté est créé pour inclure toutes les professions de santé, tous les statuts et tous les recruteurs dans la solution. »
Maud GAGNE
Valoriser les territoires
La valorisation des territoires est l’une des clés pour valoriser les futurs lieux de vie, et dynamiser le recrutement :
- – Présenter chaque collectivité et organisation, leurs attraits et leurs services ;
- – Faire valoir leurs besoins réels ;
- – Faire connaître leurs actions d’attractivités ;
- – Faire connaître leur projet en cours ;
- – Faire valoir leurs besoins réels en terme de recrutement ;
- – Pouvoir se différencier des autres territoires sur la France en mettant en avant leurs atouts.